Минтруд России предложил сохранить на следующий год возможность отдельных категорий граждан получить полный спектр услуг центров занятости. Соответствующий проект постановления представлен на общественное обсуждение.
Речь идет о следующих категориях граждан:
- те, кто находится под риском увольнения;
- работники, которые переведены работодателем на неполный рабочий день или отправлены в неоплачиваемый отпуск;
- сотрудник, состоящие в трудовых отношениях с работодателями, которые приняли решение о простое или в отношении которых применены процедуры о банкротстве;
- граждане Российской Федерации, зарегистрированные по месту жительства в ДНР, ЛНР, Запорожской, Херсонской областей, которые обратились в центры занятости по месту своего фактического пребывания;
- граждане, имевшие до 30 сентября 2022 г. гражданство Донецкой Народной Республики или Луганской Народной Республики, граждане Украины и лица без гражданства, зарегистрированные по месту жительства в новых регионах, которые обратились в центры занятости по месту своего фактического пребывания.
Если проект постановления будет принят, то такие граждане также, как и в этом году помимо содействия в поиске работы, профориентирования и трудоустройства на общественные работы смогут воспользоваться полным спектром услуг центров занятости. Среди них: услуги психологической поддержки, по переобучению или содействию начала предпринимательской деятельности.
Источник: mintrud.gov
Последнее обновление: 17.10.2023
230
Другие новости
- Как будут оплачивать сверхурочную работу
- Минтруд предложил финансировать переезд работников на предприятия приоритетных отраслей экономики
- Плату за сверхурочную работу предложено повысить
- Жен погибших ветеранов боевых действий защитят от увольнения
- Минтруд предложил уточнить порядок компенсации за работу в выходные и нерабочие дни